أثر التمكين الإداري على الأداء المنظمي: دراسة ميدانية للجامعات الأهلية اليمنية في محافظة الحديدة

dc.contributor.author	الليمة، محمد قايد أحمد
dc.date.accessioned	2026-06-21T10:35:41Z
dc.date.issued	Jul-22
dc.description.abstract	أثر التمكين الإداري على الأداء المنظمي: دراسة ميدانية للجامعات الأهلية اليمنية في محافظة الحديدة
dc.identifier.citation	الليمة، محمد قايد أحمد. (2022). أثر التمكين الإداري على الأداء المنظمي: دراسة ميدانية للجامعات الأهلية اليمنية في محافظة الحديدة. مجلة تهامة، 15(15)، 52–76. https://doi.org/10.59846/ojstehama.v15i15.207
dc.identifier.uri	https://ojs.tehama-journal.com/index.php/tehama-journal/article/view/207
dc.identifier.uri	https://repository.ust.edu.ye/handle/123456789/967
dc.language.iso	ar
dc.subject	التمكين الإداري
dc.subject	الأداء المنظمي
dc.subject	الجامعات الأهلية اليمنية
dc.subject	محافظة الحديدة
dc.subject	إدارة الأعمال
dc.title	أثر التمكين الإداري على الأداء المنظمي: دراسة ميدانية للجامعات الأهلية اليمنية في محافظة الحديدة
dc.type	Article

ملفات

يظهر الآن 1 - 1 من 1